Реквизиты и коды статистики

ООО УГРАНСКИЙ КАРЬЕР

К карточке компании

Основные реквизиты компании

Полное наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ УГРАНСКИЙ КАРЬЕР
Сокращённое наименование
ООО УГРАНСКИЙ КАРЬЕР
ИНН
6717003888
КПП
671701001
ОГРН
1066722002600
Дата регистрации
14 февраля 2006 г.
Налоговый орган
Управление Федеральной налоговой службы по Смоленской области
на учёте с 29 мая 2023 г.
Регистрирующий орган
Управление Федеральной налоговой службы по Смоленской области
Юридический адрес
215475, Смоленская Область, р-н Угранский, д Дрожжино

Коды статистики

ОКПО
93940227
ОКАТО
66250000141
Смоленская область, Угранский район, Сельские населенные пункты, входящие в состав Угранского р-на, д Дрожжино
ОКТМО
66550000156
Муниципальные образования Смоленской области, Населенные пункты, входящие в состав муниципальных образований Смоленской области
ОКФС
16
Частная собственность
ОКОПФ
12300
Общества с ограниченной ответственностью
ОКОГУ
4210014
Организации, учрежденные юридическими лицами или гражданами, или юридическими лицами и гражданами совместно

Регистрация во внебюджетных фондах

ПФР
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Смоленской области
Регистрационный номер: 1046873350
Дата регистрации: 15.02.2006
ФСС
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Смоленской области
Регистрационный номер: 1046873350
Дата регистрации: 16.02.2006

Как использовать реквизиты при проверке контрагента

Реквизиты компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ УГРАНСКИЙ КАРЬЕР (ИНН 6717003888, ОГРН 1066722002600) помогают убедиться, что организация реально существует и состоит на учёте в налоговых органах. Коды статистики (ОКПО, ОКАТО, ОКТМО, ОКФС, ОКОПФ, ОКОГУ) используются для форм отчётности и уточнения правовой формы, формы собственности и территориальной принадлежности.

При проверке контрагента полезно сопоставлять реквизиты с данными в договоре и счёте, а также анализировать другие разделы: виды деятельности (ОКВЭД) и финансовые показатели . Так можно снизить риски работы с формальными или техническими компаниями.