Checkspot

Виды деятельности (ОКВЭД)

ООО ЦЕНТР ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА

К карточке компании
Основной вид деятельности
ОКВЭД 71.20.7

Деятельность по оценке условий труда

Основной вид экономической деятельности компании ООО ЦЕНТР ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА по данным ЕГРЮЛ — «Деятельность по оценке условий труда» (код ОКВЭД 71.20.7).

Дополнительные виды деятельности 5 ОКВЭД

71.12.13
Разработка проектов по кондиционированию воздуха, холодильной технике, санитарной технике и мониторингу загрязнения окружающей среды, строительной акустике
включён в ЕГРЮЛ с 15.11.2012
74.90.5
Предоставление консультационных услуг в области экологии
включён в ЕГРЮЛ с 26.01.2017
77.39.25
Аренда и лизинг контрольно-измерительной аппаратуры
включён в ЕГРЮЛ с 26.01.2017
82.99
Деятельность по предоставлению прочих вспомогательных услуг для бизнеса, не включенная в другие группировки
включён в ЕГРЮЛ с 26.01.2017
85.42.9
Деятельность по дополнительному профессиональному образованию прочая, не включенная в другие группировки
включён в ЕГРЮЛ с 26.03.2014

Справочно

У компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЦЕНТР ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА помимо основного вида деятельности зарегистрировано 5 дополнительных вида(ов) экономической деятельности по ОКВЭД. Эти коды отражают направления, по которым организация может вести бизнес официально и отчитываться в налоговые органы.

Дополнительную информация о компании можно посмотреть в ее карточке.

Краткая справка

Организация: ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЦЕНТР ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА (ООО ЦЕНТР ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА)

Реквизиты: ИНН 5256080332, КПП 525601001, ОГРН 1085256004954.

Юридический адрес: 603053, Нижегородская Область, г.Нижний Новгород, пр-кт Бусыгина д. 1, помещ. 78

Основной ОКВЭД для проверки контрагента:71.20.7 — Деятельность по оценке условий труда

Как использовать ОКВЭД при проверке контрагента

Анализ кодов ОКВЭД помогает понять реальные направления деятельности компании, сопоставить их с договором и оценить риски. Несоответствие видов деятельности фактической работе может быть индикатором схемного или формального контрагента.