Реквизиты и коды статистики
ООО РЕСУРС
Основные реквизиты компании
- Полное наименование
- ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ РЕСУРС
- Сокращённое наименование
- ООО РЕСУРС
- ИНН
- 7814477050
- КПП
- 781401001
- ОГРН
- 1107847289450
- Дата регистрации
- 31 августа 2010 г.
- Налоговый орган
- Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №26 по Санкт-Петербургуна учёте с 31 августа 2010 г.
- Регистрирующий орган
- Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №15 по Санкт-Петербургу
- Юридический адрес
- 197341, г.Санкт-Петербург, ул. Афонская д. 2, литера а, помещ. 2-н №539 (офис №3-419а)
Коды статистики
ОКПО
67465168
ОКАТО
40270000000
Город Санкт-Петербург город федерального значения, Приморский
ОКТМО
40327000000
Муниципальные образования города федерального значения Санкт-Петербурга, муниципальный округ Коломяги
ОКФС
16
Частная собственность
ОКОПФ
12300
Общества с ограниченной ответственностью
ОКОГУ
4210014
Организации, учрежденные юридическими лицами или гражданами, или юридическими лицами и гражданами совместно
Регистрация во внебюджетных фондах
ПФР
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области
Регистрационный номер: 1055943771
Дата регистрации: 01.09.2010
ФСС
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области
Регистрационный номер: 1055943771
Дата регистрации: 31.03.2019
Как использовать реквизиты при проверке контрагента
Реквизиты компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ РЕСУРС (ИНН 7814477050, ОГРН 1107847289450) помогают убедиться, что организация реально существует и состоит на учёте в налоговых органах. Коды статистики (ОКПО, ОКАТО, ОКТМО, ОКФС, ОКОПФ, ОКОГУ) используются для форм отчётности и уточнения правовой формы, формы собственности и территориальной принадлежности.
При проверке контрагента полезно сопоставлять реквизиты с данными в договоре и счёте, а также анализировать другие разделы: виды деятельности (ОКВЭД) и финансовые показатели . Так можно снизить риски работы с формальными или техническими компаниями.