Реквизиты и коды статистики

ООО КОНКВЕСТ

К карточке компании

Основные реквизиты компании

Полное наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ КОНКВЕСТ
Сокращённое наименование
ООО КОНКВЕСТ
ИНН
7811597180
КПП
781101001
ОГРН
1147847420841
Дата регистрации
03 декабря 2014 г.
Налоговый орган
Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №24 по Санкт-Петербургу
на учёте с 03 декабря 2014 г.
Регистрирующий орган
Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №15 по Санкт-Петербургу
Юридический адрес
192148, г.Санкт-Петербург, пр-кт Елизарова д. 38, литер е, офис 1

Коды статистики

ОКПО
31938906
ОКАТО
40285000000
Город Санкт-Петербург город федерального значения, Невский
ОКТМО
40378000000
Муниципальные образования города федерального значения Санкт-Петербурга, муниципальный округ Невская застава
ОКФС
16
Частная собственность
ОКОПФ
12300
Общества с ограниченной ответственностью
ОКОГУ
4210014
Организации, учрежденные юридическими лицами или гражданами, или юридическими лицами и гражданами совместно

Регистрация во внебюджетных фондах

ПФР
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области
Регистрационный номер: 1078008362
Дата регистрации: 04.12.2014
ФСС
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области
Регистрационный номер: 1078008362
Дата регистрации: 04.12.2014

Как использовать реквизиты при проверке контрагента

Реквизиты компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ КОНКВЕСТ (ИНН 7811597180, ОГРН 1147847420841) помогают убедиться, что организация реально существует и состоит на учёте в налоговых органах. Коды статистики (ОКПО, ОКАТО, ОКТМО, ОКФС, ОКОПФ, ОКОГУ) используются для форм отчётности и уточнения правовой формы, формы собственности и территориальной принадлежности.

При проверке контрагента полезно сопоставлять реквизиты с данными в договоре и счёте, а также анализировать другие разделы: виды деятельности (ОКВЭД) и финансовые показатели . Так можно снизить риски работы с формальными или техническими компаниями.