Реквизиты и коды статистики
ООО КАРЬЕР
Основные реквизиты компании
- Полное наименование
- ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ КАРЬЕР
- Сокращённое наименование
- ООО КАРЬЕР
- ИНН
- 5503165907
- КПП
- 550101001
- ОГРН
- 1165543075950
- Дата регистрации
- 05 июля 2016 г.
- Налоговый орган
- Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 9 по Омской областина учёте с 14 июля 2021 г.
- Регистрирующий орган
- Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 12 по Омской области
- Юридический адрес
- 644088, Омская Область, г.Омск, ул. Химиков д. 63, к. 1, офис 308
Коды статистики
ОКПО
03391716
ОКАТО
52401380000
Омская область, Омск, Советский
ОКТМО
52701000001
Муниципальные образования Омской области, Населенные пункты, входящие в состав муниципальных образований Омской области, город Омск, Населенные пункты, входящие в состав городского округа город Омск, г Омск
ОКФС
16
Частная собственность
ОКОПФ
12300
Общества с ограниченной ответственностью
ОКОГУ
4210014
Организации, учрежденные юридическими лицами или гражданами, или юридическими лицами и гражданами совместно
Регистрация во внебюджетных фондах
ПФР
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области
Регистрационный номер: 1054124415
Дата регистрации: 14.07.2021
ФСС
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области
Регистрационный номер: 1054124415
Дата регистрации: 07.07.2016
Как использовать реквизиты при проверке контрагента
Реквизиты компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ КАРЬЕР (ИНН 5503165907, ОГРН 1165543075950) помогают убедиться, что организация реально существует и состоит на учёте в налоговых органах. Коды статистики (ОКПО, ОКАТО, ОКТМО, ОКФС, ОКОПФ, ОКОГУ) используются для форм отчётности и уточнения правовой формы, формы собственности и территориальной принадлежности.
При проверке контрагента полезно сопоставлять реквизиты с данными в договоре и счёте, а также анализировать другие разделы: виды деятельности (ОКВЭД) и финансовые показатели . Так можно снизить риски работы с формальными или техническими компаниями.